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針對不同職業人群的拓展訓練特點

作者:北京拓展公司 ??????發布日期:2019-03-16 18:39

  北京拓展訓練公司在策劃拓展方案時都會根據客戶的職業來進行針對性的拓展,幫助客戶在拓展訓練中收獲更多與自身職業相關的能力。因此,每一次的拓展訓練活動都是不同的。下面北京拓展公司就為大家介紹一下常見職業人群的拓展主題和相關項目。
 
  一、針對銷售人員
 
  1.銷售人員認識自我、超越自我的積極心態。
 
  2.銷售人員不畏艱辛,勇往直前、永不放棄的毅力。
 
  3.銷售人員的錦標意識、公平競爭和共贏意識。
 
  4.多種方式的溝通能力。
 
  5.全面的團隊合作意識。
 
  快速擊掌、手指抬人、挑戰150、急速99秒、有軌電車、同心鼓等。如果有拓展基地可以加入空中單杠、高空斷橋、勇攀天梯等常規高空類項目。
 
  二、針對公務員
 
  1.團隊活動中良好的服務意識。
 
  2.全面的溝通、協調及配合。
 
  3.縝密、嚴謹的工作作風。
 
  4.了解團隊的深刻意義,了解自身的價值及在團隊中的重要性。
 
  5.分析問題及解決問題的能力。
 
  孤島求生、盲人方陣、電網、七巧板、取水、排雷、數字傳遞、女王圈、紅黑牌、搭書架等。

針對不同職業人群的拓展訓練特點
 
  三、針對研究人員
 
  1.工作的計劃性與嚴謹性。
 
  2.跨部門的團隊溝通意識與能力。
 
  3.信息的把握與資源的合理運用。
 
  4.成本控制、把握質量。
 
  5.勇于創新、不斷開拓。
 
  取水、排雷、數字傳遞、雷陣圖、盲人方陣、筑塔、搭書架、足夠高、交通堵塞、紅帽藍帽、定式格等。
 
  四、針對客服人員。
 
  1.良好的溝通能力。
 
  2.感恩的心態與耐心服務的意識。
 
  3.快速學習和理解信息的能力。
 
  4.換位思考和執行的能力。
 
  5.客戶管理和品牌形象意識。
 
  盲人方陣、高臺演講、紅黑牌、大拍賣、孤島決策等。
 
  五、針對公司全體員工
 
  1.自我突破,超越自我。
 
  2.高效團隊,高效運作。
 
  3.改善溝通,互相配合。
 
  4.以人為本,共同追求。
 
  5.追求創新,主動求別。
 
  經典的拓展項目均可,背摔、孤島、雷陣、盲人方陣、電網、挑戰150等
 
  六、針對新入職員工
 
  1.融入團隊,彼此熟悉。
 
  2.認同企業,積極主動。
 
  3.樹立信心,提高自己。
 
  4.加強溝通,尊重他人。
 
  5.高度負責,一絲不茍。
 
  常規項目為主,增加樂趣與熟悉彼此,記名字、介紹自己、姓名網。
 
  針對中高層領導者的拓展項目課程設計上主要體現:卓越領導的決策能力、溝通能力、計劃和執行等。在自助拓展培訓中,我們建議將這一部分交予專業的拓展培訓機構或專業的拓展培訓師,即使在內部組織相關培訓也不要選用領導直接管轄的下屬人員做培訓師,這對大家都是弊大于利的選擇。
 
  以上就是針對不同職業人群制定拓展訓練方案的特點,只有因材施教才能得到更好的拓展體驗。

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